根据工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，拟面向社会公开招聘计生协管员1名、康园工疗站工作人员1名。现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）、遵纪守法，责任心强，有一定的政策理论和文字水平，工作上能独当一面；

（二）、大专以上文化程度，能熟练操作电脑；

（三）、沟通协调能力好，懂粤语者优先;

（四）、计生协管员年龄在25周岁至40周岁之间，康园工疗站工作人员年龄在45周岁以下。

二、招聘程序

招考流程按照报名、资格审查、面试、体检、政治审查、公示和聘用等程序进行。

（一）报名及资格审查
    本次招聘采取现场报名的方式。报名时间： 2022年7月13日-2022年7月15日。

报名地点：广州市越秀区六榕路129号3楼

报名时间：工作日上午9：30-11：30，

下午14：30-17：30；

联系人：陈小姐、方先生，联系电话：020-83379385

报名资料：
    （1）请考生自行从《六榕街2022年公开招聘辅助人员公告》附件中下载《越秀区六榕街公开招聘工作人员报名及资格审查表》。现场报名时请提供个人简历、大一寸近照1张、身份证、户口簿、学历证书原件和1份复印件（原件核查，复印件上交）。　
    （2）考生所提交的材料必须真实、准确，如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或不予聘用。
   （二）面试
    1.面试时间：另行通知。
    2.面试内容：综合分析能力、协调组织能力、语言表达能力和应变处置能力等。
    3.如不按时参加面试，则视为自动放弃面试资格。
   （三）体检
    1.面试结束后，从考试总成绩 60分以上（含60分）的考生中，根据招聘岗位人数，按1:1的比例从高分到低分确定体检对象。

2.由招考单位通知并组织体检对象统一到指定的医院进行体检。体检项目和标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》和《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》的规定执行，体检费用考生自理。体检结果由招考单位统一领取并通知体检对象的体检结果。考生对体检结果有疑问的，可在得到体检结果之日起2个工作日内向组织体检的街道办事处提出复检申请，并在指定的医院复检，复检只能进行1次。

3.对于体检不合格的考生，取消其聘用资格；并根据空缺名额，从报考本岗位、面试成绩60分以上（含60分）的其他考生中，按照从高分到低分依次等额递补进行体检。

4.不按规定时间参加体检的考生，视为自动放弃体检资格。   

（四）政治审查

1.体检合格的考生，由招考单位负责按相关要求进行政治审查。

2.对于政治审查不符合要求的考生，取消其聘用资格；并根据空缺名额，按照面试成绩从高分到低分依次等额递补进行体检和政治审查。

（五）公示和聘用    

1.政治审查合格的，确定为拟聘用人员。招考单位负责

对拟聘用人员名单在越秀区信息网挂网公示7个工作日。

2.公示期满没有异议的，由街道办事处根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定与聘用人员签订劳动合同，并实行试用期，试用期满考核不合格的，解除劳动合同。

3.拟聘用人员本人自愿放弃聘用资格的，或在接到聘用通知5个工作日内未能配合办理好相关聘用手续的视为本人自愿放弃聘用资格，从报考本岗位未被聘用的、面试成绩60分以上（含60分）的考生中，按照面试成绩从高分到低分依次等额递补。     

 三、工资待遇

1、计生协管员工资待遇按照《2022年度六榕街辅助人员工资方案》执行。

2、康园工疗站工作人员工资待遇按照《越秀区康园工疗站工作人员薪酬管理制度》 执行。

四、其他事项
    （一）报名前需认真阅读招聘公告，符合报考条件的方可报考。凡不按规定条件报名的，一经发现，即取消报考资格。
    （二）考生参加面试、体检时必须携带身份证，证件不齐者，不得参加。

附件：越秀区六榕街公开招聘工作人员报名及资格审查表.doc

                                                                                                                  广州市越秀区人民政府六榕街道办事处

                                                                                                                                      2022年6月29日